À propos.

Nos associés.

Alexandre Pariseau

Associé

Alexandre est associé-fondateur de Recrutement Précision et de ses divisions, et lui-même chasseur de tête chevronné. Issu d’une firme où il était directeur de division en recrutement en Comptabilité, Alexandre a su rapidement se mettre dans le bain de la gestion et de la mobilisation d’équipes. Grâce à ses excellentes connaissances du monde comptable, Alexandre a su développer un réseau au sein de multiples PME et grandes sociétés, tout en allant chercher des collaborateurs de tous milieux du monde des affaires. Outre différentes implications dans ce domaine, c’est l’aide aux enfants défavorisés qui occupe une partie importante de l’agenda d’Alexandre. Président du Club Richelieu Montréal, il mène une équipe de plus de 40 bénévoles, issus de la communauté d’affaires de la métropole. Passionné par son métier, Alexandre est un entrepreneur motivé et ambitieux, mais surtout quelqu’un d’humain, à l’écoute des autres, ayant à cœur le bien collectif.

David Dion

Associé

David évolue dans le domaine du recrutement depuis 2006. Il a d’abord développé sa spécialité dans les domaines de la Comptabilité et de la Fiscalité, avant de fonder Recrutement Précision en 2008, marquant ainsi le premier pas important vers l’actuel Groupe RP. Auprès de sa clientèle, David a toujours priorisé les relations à long terme, ce qui lui a permis de développer des relations d’affaires durables qui lui sont toujours chères aujourd’hui. Doté d’une personnalité analytique, il est en constante quête d’une meilleure solution. Difficile de trouver une personne plus franche, intègre et loyale que lui ! David s’investit constamment pour bâtir une entreprise permettant aux chasseurs de têtes désireux de performer, de se réaliser dans un environnement de travail agréable, fonctionnel et stimulant. Pour y parvenir, il est déterminé à ne jamais cesser d’apprendre.

Jean-Philippe Caron

Associé

Diplômé des HEC en Administration des affaires, Jean-Philippe a joint les rangs de Recrutement Précision en 2012 à titre de Directeur de Comptes. Il a su rapidement faire sa place dans le monde des affaires et celui de la chasse de têtes, en accompagnant plusieurs PME, cabinets de services professionnels et grandes entreprises partout au Québec. Devenu rapidement un élément moteur de l’équipe, désireux de faire rayonner ses collègues et les meilleures pratiques de la chasse de têtes, Jean-Philippe se voit nommé associé en 2017, à 28 ans. Réputé en outre pour son sens de l’humour ravageur, il se distingue également par son profond intérêt pour l’entrepreneuriat et son constant désir d’innovation. C’est un fonceur qui cherche à aller toujours plus loin et à développer de nouveaux secteurs d’activités, le dernier en date étant la Pharmacie.

Notre réseau,
votre croissance.

L’histoire du Groupe RP débute il y a plus de dix ans, lorsque deux amis devenus associés, Alexandre Pariseau et David Dion, fondent leur firme de chasse de tête en Comptabilité et Finance, Recrutement Précision.
Rapidement, leur succès prend de l’ampleur et la division Recrutement Prestige, axée sur la Mode et le Commerce de détail, voit le jour.
C’est ensuite Recrutement 4iT – désormais connu sous le nom de Recrutement Performance –, spécialisé en Ingénierie, Construction, TI et métiers techniques, qui est créé.
La nomination d’un troisième associé, Jean-Philippe Caron, est officialisée en 2017.

Aujourd’hui, c’est une équipe de près de 50 chasseurs de têtes à Montréal et Québec qui fait vivre ces trois compagnies, regroupées sous la bannière du Groupe RP. La prochaine décennie s’annonce d’ores et déjà riche en projets !

Notre approche.

L’analyse et la compréhension de vos besoins et défis seront au cœur de notre collaboration. Nous serons là pour vous écouter, vous donner des conseils et partager nos connaissances avec vous. Nous établissons des relations à travers une approche personnalisée, en privilégiant les rencontres en personne, et nous croyons en une communication bilatérale efficace, ainsi qu’au travail d’équipe.

Notre rôle consistera à optimiser votre emploi du temps en filtrant les candidats potentiels et en imposant nos standards les plus élevés, afin de trouver les candidats correspondant à vos attentes. Ainsi, vous gagnerez du temps, et vous éviterez de faire face à des coûts imprévus.

Quatre valeurs majeures :

  • Transparence

    Toute éventuelle problématique au niveau du processus, toute éventuelle complication du marché… nous ne vous cacherons rien.

  • Intégrité

    Nous privilégions une relation d’affaires à long terme, et l’intégrité en est un ingrédient essentiel.

  • Éthique

    Nous nous engageons à vous fournir un service de qualité supérieure, et à respecter le caractère strictement confidentiel de vos mandats.

  • Respect

    Nous faisons toujours preuve du plus grand respect envers nos clients et candidats. La discrimination n’a pas sa place dans notre processus de recrutement.

Contactez-nous.

Pour vos besoins en recrutement ou vos envies d’évolution de carrière, contactez nos spécialistes en chasse de tête !

514 844-4454 (Montréal)

Montréal
1130 Sherbrooke Ouest, Suite 1100
Montréal, Québec H3A 2M8

Québec
1170 Lebourgneuf, Suite 408
Québec, Québec G2K 2E3