Chargé(e) de project senior

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Construction

Chargé(e) de project senior

Laval
Construction
22430

Notre client, une entreprise en constante évolution dans le domaine de la construction, cherche à recruter un chargé de projet senior pour se joindre à une équipe passionnée et expérimentée qui vise l'excellence !

Poste permanent à temps plein.

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Responsabilités

  • Gérer et coordonner, en collaboration, l'ensemble des ressources humaines et la logistique du projet ;
  • Planifier et contrôler les coûts du projet et respecter les délais ;
  • Planifier et contrôler l'avancement des travaux ;
  • Négocier et attribuer les contrats aux sous-traitants ;
  • En collaboration avec le surintendant, assurer la sécurité du chantier ;
  • Assurer le suivi des dessins d'atelier ;
  • Gérer les avis de modification et coordonner les réunions de chantier ;
  • Établir et maintenir les communications nécessaires avec les sous-traitants, les professionnels et le client ;
  • Assurer l'archivage des documents de fin de projet et combiner les manuels de fin de projet pour la remise au client ;
  • Toutes les autres tâches liées à la gestion de projets de construction.

Exigences

  • +10 années d’expérience à titre de chargé de projet pour des projets en construction pour l’industrie industrielle/ institutionnelle / commerciale ;
  • Baccalauréat en ingénierie- un atout;
  • Expérience dans un poste similaire;
  • Excellentes habiletés de gestion de projets;
  • Avoir la santé et sécurité au travail au cœur de ses préoccupations;
  • Permis de conduire valide et accès à une voiture;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral; La clientèle et les partenaires sont principalement Anglophones ;
  • Fortes aptitudes de communication;
  • Connaissance des logiciels suivants : suite Office, Outlook, Maestro, AutoCAD, Revit, Procore, et l’Estimateur Général (un atout), MS Project.

Avantages

  • Régime d’assurance collective, un régime de REER collectif avec contribution de l’employeur ; 
  • Environnement dynamique, inspirant et flexible ; 
  • Plusieurs activités organisées durant l’année ;  
  • Équilibre entre le travail et la vie personnelle.

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